一是“一对一”提供法律服务。组织新联会、知联会的律师成立法律服务小分队，聚焦建筑、工业、商贸服务等重点民营企业，采取登门走访、定点接访、座谈交流等方式，全面收集企业法律相关诉求并建立台账，“一对一”提供法律咨询、援助等服务。今年累计为民营企业提供法律服务830余次。

二是“面对面”开展法治体检。建立民营企业“法治体检”制度，聚集疫后合同履约、劳务合同等可能违约情形开展法律普查，逐一指出潜在的法律风险点，提出意见建议，协助企业健全风险防控体系。今年已提供法律建议125条，发布法律风险提示77条。

三是“实打实”化解矛盾纠纷。组织商会、协会设立服务窗口，公布服务电话，加强民营企业矛盾纠纷排查，及时受理调解民营企业矛盾纠纷，对苗头性、倾向性问题及时调处。今年已调处涉企矛盾纠纷147件，满意率达97%。

（南充市委统战部供稿）