今年以来，资阳市委统战部推进创建“四型机关”，在潜移默化中提升干部素质，不断激发统战工作活力。

一是创建高效型机关。实施统战工作项目化管理，每周开展周评周述，由各科室负责同志在每周工作例会上陈述工作开展情况，汇报上周工作进展情况和下周工作计划，部领导对各科室工作完成情况进行陈述评价;定期或不定期召开部长办公会、部务会，对重点工作进行专题研究。按照“四个当天”和“马上办、抓落实”的要求，对周会、部长办公会、部务会研究的工作制定任务分解细化表，明确工作要求、责任落实、完成时限，定期进行督查，推进各项工作更加高效落实。

二是创建学习型机关。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、习近平总书记来川视察重要讲话精神作为首要政治任务，坚持周学习、月研讨的集中研学制度，在部机关开展了“会前学法”“月读一书”等一系列丰富多彩的学习活动。年初，制定了统战部学习调研安排表，有计划地组织统战干部培训学习，参观考察，研讨交流，着力提高统战干部业务能力，积极打造“学习型”机关。

三是创建服务型机关。积极改进服务方式、创新服务载体，运用“上门作统战”的服务工作思维，搭建互联网和新媒体平台开展互联网新时期思想工作宣传，传播党的声音。针对统战成员分布范围广、工作任务重的特点，探索建立适应新形势新群体的联系交流机制和载体，丰富联系交流形式，主动上门宣讲党的新政策新思想，让统战成员能够就近学习，及时反映心声，有效搭建沟通平台，夯实共同思想基础，把全市统战成员的智慧力量凝聚到中央、省委和市委的决策和部署上来。

四是创建廉洁型机关。在部机关集中开展进行廉政教育，认真开好领导班子民主生活会和党员干部组织生活会，进一步增强党性、党风、党纪教育;弘扬艰苦奋斗精神，常态化开展勤俭节约、反对浪费教育，鼓励办公设备耗材循环使用、节水节电。部领导带头深入调研，采取“走下去”与“请上来”相结合的办法，与基层根本群众、统战服务对象等进行面对面交流、心贴心谈话;通过组织座谈会、发放征求意见函等方式，广泛征求社会各界人士对部机关作风建设的意见建议，促进统战部的作风建设工作再上新台阶。(资阳市委统战部)