新津区委统战部坚持“目标、问题、结果”导向，努力把化解矛盾作为打开工作局面的突破口，以新行动、新思路、新机制延伸统战工作触角，在花桥街道马王村探索打造新津首个基层统战工作联络站，切实解决基层统战中的薄弱环节、创新统战参与基层治理新模式，有效助推基层经济发展和社会和谐稳定。

一、夯实基层统战基础，填补基层统战“空白”

着力“网格”体系，重心下移、赋能党建、叠加基层，初步搭建有阵地、有队伍、有机制、有活动、有影响力的统战工作平台，实现统战理论在基层“变无形为有形，化有形为无形”具体实践，填补基层统战空白。一是建立联络站，夯实基础。坚持“党建带统战”，聚焦新时代统战工作，下移重心，在马王村党群服务中心建成全区首个基层统战工作联络站。联络站按照统战工作站标准和要求，从硬件、软件两方面着手，建立联谊联络和运行机制，制作标识标牌、配套相关制度、公示服务项目，填补基层统战“阵地”的空白，激发基层统战活力。近期，面向极少数诉求高、情绪大的群众，建立“定向帮扶、定期走访”机制，真正实现了哪里有群众、哪里需要，哪里就有统战的身影。二是配强队伍，聚合人力。坚持“同心促融合”，聚焦统战人力资源优势，实施“专+”联动，探索形成以基层离退休老党员老干部、基层乡贤、德高望重人士等为主体，整合统一战线专业人士队伍组建功能叠加、资源融合的志愿服务队伍3支，开展政策咨询、法律服务、矛盾纠纷调解等服务5次，填补基层统战“人”的空白。目前，已基本实现统战对象联系全覆盖。

二、发挥统战法宝作用，同心助力运行高效

着力“共识”导向，找准发展所需、群众所盼、统战所能的结合点，引导各方多元参与、主动参与，构建统战工作品牌，强化运行高效。一是加强培训，提升素质。定期组织开展统战联络员教育培训，重点学习中央省市区全会精神，中央省市区统战工作会议精神，系统学习《中国共产党统一战线工作条例（试行）》及实施细则，不断提升统战联络员统战工作意识和业务能力。二是丰富载体，激发活力。汇聚统战资源优势，成立“菜里说事”工作室、“云蔬菜”场景等品牌2个，积极开展联谊交友、坐诊会诊、专题讲座、产品营销等系列活动，引导统战成员主动深入基层，融入群众，有效服务社区治理。截止目前，帮助解决生产生活中遇到的问题3个。

三、汇聚统战工作合力，努力纾难解困

着力“服务”提升，发挥统战“连心桥”作用，积极开展“网格化、清单式”纾难解困特色活动，主动化解矛盾、协调关系，打通服务群众最后一米。一是有效聚智，促进机制创新。在引导参与线上线下互动交流反映问题的基础上，团结引领离退休老干部、德高望重人士等基层力量，运用统战思维，深入村(社区)、院落、楼幢，与群众交朋友，第一时间发现问题，掌握第一手资料。采取“会商、研判、化解”方式，高效处理，及时反馈，真正让群众“不出门就能解决问题”。二是有效聚力，促进角色转变。融入“高光河”、“伟伟”团队，定期值班听民声、解民忧，真正让群众的痛点、难点、热点在家里得到解决。截止目前，自联络站建成以来，组建“高光河”等2支专业服务团队，聚集律师、乡贤等统战对象15人，积极服务于社区治理，实现统战对象转化统战力量，形成大统战力量，有效激活基层统战触角效力。积极协调解决矛盾纠纷11件，助力玛王蔬菜合作社增收近50万元，有效提升基层统战工作质效。

（新津区委统战部供稿）