米易白马工业园区分设白马、长坡、一枝山三个功能区块，园区内民营企业70户，其中规上企业45户。园区从业人员达9212人，其中非公有制经济人士110人，党外知识分子168人，新的社会阶层人士116人。2020年1至10月实现工业产值181.73亿元，实现销售收入170.18亿元，实现利润总额15.26亿元。

筑牢共同思想基础。一是强化党的领导。园区党工委积极探索园区非公经济组织党建工作的新思路、新方法，着力推动园区非公经济企业党建工作。在园区设立党委2个、支部22个，2020年新建成5个非公企业样板党支部，民营企业党组织覆盖率达100%;不断调整和完善园区统战工作领导小组，建立了“园区党工委统一领导、县委统战部负责指导协调、园区服务中心牵头抓总、民营企业全面参与”的园区统战工作四级联动机制，充分发挥党工委党员领导干部在推进统战工作中的“头雁”作用;由县委统战部牵头，构建了横向到边、纵向到底的大统战工作格局，园区45户规上民营企业都明确了统战工作负责人和联络员;抓活动阵地建设。按照“党建引领、统战聚力”的理念，园区党工委在白马、长坡、一枝山等片区建立了党群服务中心，积极开展学习交流、服务企业、建言献策、决策咨询、社会服务等活动，促进了园区和谐发展。二是突出政治引领。利用爱国主义基地、高校、企业等阵地大力开展非公经济人士理想信念教育。积极组织民营企业深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于加强和改进统一战线工作的重要思想，让民营企业坚定发展信心，把思想和行动统一到县委、县政府决策部署上来。办实统战 “政治课堂”。适时组织统战成员开展专题教育培训和法律法规宣传，不断宣传民营经济发展大政方针，讲好园区经济的“发展故事”，推进以学聚同、以史促同、以行践同，引导统战成员进一步增进思想认同，坚定政治方向。三是做好政治安排。按照“思想政治强、行业代表性强、参政议政能力强、社会信誉好”标准，建立代表人士后备梯队，及时把优秀的非公经济代表人士拟推荐为人大代表、政协委员、工商联执委、商会班子人选，保障代表人士的政治权利，积极疏通参政议政、建言献策渠道。目前，米易县非公经济代表人士中，担任省人大代表1名、市人大代表5名、县人大代表3名、县政协委员22名、省商会副会长1名、市工商联副主席1名，县工商联副主席4名、县商会副会长6名、县工商联执委18名。

凝聚服务发展合力。一是完善机制保障。建立县级领导联系园区重点企业工作制度，明确31位县级领导联系75户重点企业，39位县级部门负责人作为重点企业的首席服务员;县委制定的278项政策措施，涵盖金融财税、政务服务、权益维护等方方面面，切实帮助民营企业“搬三山”“破三门”，全方位、全系统、全链条形成促进民营经济健康发展的支撑体系;召开银企对接会、金融支持民营企业发展座谈会，积极宣传金融政策，切实解决“融资难、融资贵”问题。深化“放管服”改革，逐步实现行政审批事项和公共服务事项“最多跑一次”，提高行政效率，降低企业经营成本。根据白马工业园区非公有制企业多、统战对象集中的特点，在2020年底前筹备成立园区商会，让园区非公有制经济人士体验到“家”的感觉。二是健全平台载体。抓民营经济人士队伍建设，促进参政议政平台建设。园区党工委建立了统战成员数据库，做到“底数清、情况明”。园区统战领导小组积极推荐园区43名民营经济代表人士和新的社会阶层人士优秀代表人士担任统战团体负责人或“两代表一委员”人选，为优秀的民营经济人士搭建政治平台;建立联谊交友服务平台，做优做细企业服务。积极搭建“同心会客厅”，园区管委会中层以上领导干部9人分别与25名重点统战成员结对子、交朋友，并执行落实统战对象“四必访”统战成员制度，听取统战成员对园区建设的意见建议，了解掌握实际困难，通过建立访问登记台账，做到件件有落实、事事有回音，切实服务企业发展;充分利用工商联和新阶层人士联谊会平台，定期与统战成员沟通对话，动员他们既参政议政又参与监督，既献计献策又推动落实，尤其是重大决策出台之前，都要召开议政协商会，广泛听取他们的意见建议，为党委、政府和园区管委会科学决策、民主决策提供源头活水，形成既生动活泼，又同心共进的良好协商局面，促进基层协商民主事业健康发展。三是立足“三个强化”。强化基础建设，园区承载有能力。2020年，园区建成道路35.86km;建成一枝山片区、长坡片区日供水能力10000立方米的供水系统;建成一枝山350万立方固体废弃物堆置场一座、建成长坡30万立方米固体废物处置场一座，为优化园区企业营商环境和招商引资项目入驻奠定了坚实基础。强化地企沟通，部门联动有合力。园区党工委、园区统战员坚持问题导向，通过走访调研、企业座谈、电话对接、微信沟通等多种方式，及时掌握企业生产经营情况，建立问题台账。加强与县工商联、县经信科技局、企业所在乡镇等部门的沟通对接，形成工作合力，逐项研究分析，逐项销账。强化责任落实，保障发展有实效。落实园区包保服务责任制，明确包保责任领导、责任人员，形成“一级抓一级、层层抓落实”的工作格局。各片区包保领导及工作人员采取一对一、点对点的“保姆式”服务企业，积极为投产企业化解生产经营过程中存在的困难和问题;对于包保责任人不能解决的问题，园区党工委定期召开会议，集体研究解决措施。

促进园区和谐建设。一是坚持双向服务。按照“围绕中心抓党建，抓好党建促统战”的要求，积极引导乡镇党委、村级党组织与企业探索推行“共驻共建、资源共享、合作共赢”的地企协作机制，做实联系服务企业工作。以“创业带富工程”“壮大村集体经济”等系列共建活动为载体，实现企业与邻村公共资源共享，实现地企双赢目标。采取“支部引领、党员带头、党外人士参与”模式，企业从市场信息、技术指导、项目规划、资金扶持上，为驻地村在推动乡村基础建设、精准扶贫、乡村振兴等方面提供大力支持。同时，坚持“就近就业、贫困优先”原则，为驻地群众在技能培训、就业等方面提供帮助，为驻地农民工群众拓宽就业渠道，园区企业共解决地方群众就业8000余人。形成了地企党组织“双向服务”机制，促进了“和谐园区”建设。二是突出正向激励。以弘扬社会正能量、争做新时代典范为重点，加大对贡献突出的统战成员的表彰奖励力度，扎实做好先进人物和先进事迹的宣传。积极培养和选树先进典型，涌现出安宁铁钛、青杠坪矿业等一批党建先进典型。非公企业党建工作和文化建设氛围更浓厚，目前，全县成立了42个非公经济党组织，“比、学、赶、超”的氛围浓厚。积极开展创先评优，对优秀代表人士适时进行表扬激励，增强非公经济代表人士和新的社会阶层人士的社会影响力和组织认同感。三是弘扬光彩事业。积极引导园区企业勇担社会责任，积极参与脱贫攻坚、疫情防控等工作，形成地企合作等模式的统一战线格局。对接引导民营企业助力贫困村发展。近五年来，安宁铁钛支持疫情防控，支持地方修沟修路31公里，支持新农村建设7个，帮助12户贫困户走上脱贫致富道路，累计捐资超过3000余万元;东方钛业支持撒莲镇安全村、丙谷沙沟村基础建设、精准扶贫等资金100余万元;青杠坪矿业每年筹资10万余元慰问威龙村老年人160多人次。投资100余万元，修复威龙村村级主干道6公里;助力教育扶贫，帮助200余名家庭困难学生实现学梦;支持疫情防控，捐款捐物达200余万元。同时坚持“就近就业、贫困优先”原则，为驻地群众在就业、技能培训、基础建设等方面提供帮助，为驻地农民工群众拓宽就业渠道，形成了地企党组织“双向服务”机制，促进了“和谐园区”建设。

(米易县委统战部供稿)