近年来，会东县人力资源和社会保障局以铸牢中华民族共同体意识为主线，始终将民族团结进步创建工作融入日常工作，多渠道促就业、保民生、聚人才，推动各族群众深度互嵌、有机融合、共同发展，谱写民族团结进步曲。

突出政治引领，筑牢民族团结思想根基。坚持把民族团结进步创建工作融入全局发展，统筹谋划、研究部署。深入学习习近平总书记关于加强和改进民族工作的重要思想，全面贯彻落实中央、省、州民族工作会议精神，形成班子成员带头学、全体干部集中学的学习氛围，扎实推进民族理论政策法规落地生根。

突出人才队伍建设，打造民族工作硬支撑。夯实民族工作基层基础，大力培养聘用少数民族干部和各类人才，不断推动民族事务治理能力和治理水平再上新台阶，为新时代民族工作提供源头活水和智力支撑。今年以来，通过人才引进、公开考试招聘、考核招聘等方式招聘事业干部59名，其中少数民族22名。

突出区域劳务协作，搭建移民就业连心桥。深入大崇社区、大崇鞋厂等地实地调研，详细了解移民就业状况、就业需求，进一步摸索两地点对点输出移民就业新模式，做好在攀务工人员就业服务，鼓励、引导更多有就业需求的水电移民到攀枝花市等地务工就业，搭建移民劳动力到攀枝花就业的“直通车”。

突出社会保障力度，凝聚民族团结向心力。坚持以高质量社会保障兜牢民生底线，不断增进各族群众民生福祉、提高生活品质，夯实铸牢中华民族共同体意识的物质基础。聚焦农民工、灵活就业人员、新业态就业人员等重点人群，精准实施全民参保计划，力争将更多群体纳入社会保障体系，让经济社会发展成果惠及各族群众，不断提升各族群众的获得感、幸福感。