强化队伍建设，提升安全保障能力。一是政治引领铸“警魂”。坚持开展公安干警革命传统教育，采取讲红色故事、现场警示教育、法治大讲堂等形式全力提升公安干警“人民警察为人民”情怀。全年集中开展现场教育2场次，法治课堂3次，“三级书记”讲党课13场次。深入推进派出所标准化建设，持续深化“两队一室”警务运行机制改革，探索试行“标准型”“紧密型”“宽松型”两队一室模式，巩固“枫桥式公安派出所”创建成果，深入推进派出所“一网考”评价体系，落实社区警务工作规范、加强社区警务量化评价，让社区民警真正“沉下去”。二是关怀激励聚合力。多方筹措资金开办暑期“警宝”托管班，解决54名民辅警暑期子女无人照看问题，积极对接教育部门，协调解决39名民辅警子女进城入学问题。定期组织600余名民辅警健康体检，守护警务人员身体健康。推行《会理市公安局辅警层级化管理办法》《会理市公安局辅警层级化管理首次评定积分办法》等，争取辅警层级化管理实施资金230余万元，拓宽辅警队伍职业晋升发展渠道。三是从严治警正警风。持续推进“从严办”实体化运行，整合督考推办、政工、督察、警保、法制等部门，定期加强为民服务各项工作督导检查。依托“一馆一廊一队三中心”，持续推进“清廉机关”建设，打造“清正廉洁、忠诚为民”良好生态。

回应群众关切，全心全意做好户政服务、未成年人保护等群众急难愁盼工作。一是高质量推动户政人口服务管理。围绕“服务保障高质量发展”和“推进城乡融合发展”等重大决策部署，强化部门协调联动，完善户籍制度改革配套保障措施，推动“跨省通办”“省内通办”“一件事一次办”服务线上线下一体化有机协调。2024年，共受理公安公共服务事项30611件。二是聚焦近年来校园欺凌、涉校敏感案事件等涉未成年人违法犯罪事件频发态势，协同做好未成年人保护工作。协同市教体局、市妇联、团市委、市关工委等部门加强校园普法宣传，提升未成年人自我保护意识。选派精干警力担任法制副校长，推广使用“四川e治采”，落实“高峰勤务”和“护学岗”机制，及时排查化解校园及其周边矛盾纠纷风险隐患。加强网吧、酒吧、歌舞娱乐场所接待未成年人查处，优化校园周边环境。强化严重精神病障碍患者、“三失三气”、扬言报复社会人员、教职员工违法犯罪信息动态查询等，全力防止未成年人受侵害。2024年，全市涉校警情同比下降21%，学生欺凌案事件、涉校敏感案事件、涉校个人极端案事件、涉校重大公共安全事故、涉校网络负面舆情实现“五个零发生”。

倾情守护，全市各民族群众安全感、幸福感持续增强。一是全力排查化解矛盾纠纷隐患。科学总结摸索涉稳风险规律特点，全面排查各类矛盾纠纷和涉稳风险，提升矛盾纠纷化解率。2024年1-11月，发现化解各类纠纷1689件。坚持和发展新时代“枫桥经验”，大力推广“四川e治采”“四川e码”网格化、社会化应用，引领基层治理信息化、数字化。1-11月，全市通过“四川e治采”共上报各类矛盾纠纷2650条，通过“四川e码”标注标准地址185600条。深入开展矛盾纠纷“就地解决”专项行动，积极落实矛盾纠纷“一站式”平台衔接联动，推进“省、市、县、派出所”四级联动矛盾风险研判化解机制，全力防控因矛盾纠纷引发的“民转刑”“刑转命”和“个人极端案事件”发生。

二是全力做好重大活动安保工作。严把大型活动审批关，严格落实主体责任和安保措施，推行安全风险评估“五色预警”机制，深化推进社会化安保模式，充分利用现代科技改进大型活动工作组织方式，圆满完成了春节焰火燃放、端午节“万人宴”等大型活动的安保工作。2024年1—11月，全市共备案登记大型活动14起，报备监管群众自发性节庆聚集活动6起。