朱琳琳，四川科道芯国智能技术股份有限公司创始人、董事长，科技部创新人才推进计划科技创新创业领军人才，国家高层次人才，四川省三八红旗手，成都市首批高层次创新创业人才“蓉漂计划”专家。

她，担任全国青联委员、全联科技装备业商会副会长、四川省工商联(总商会)副会长、四川省青年联合会常委和科技界别主任、四川省川联科技装备业商会会长、川商总会副会长、四川省物联网产业发展联盟副理事长、四川省光彩事业促进会理事、电子科技大学教育发展基金会副理事长等职务。

她，先后荣获2017年度四川新经济十大领军人物、2018年改革开放40周年优秀女川商、2018年度物联网产业贡献奖、2019、2020、2021年成都市新经济“双百工程”优秀人才、2021年金熊猫成就奖、建党100周年优秀党务工作者等荣誉。

她，带领企业荣获“世界物联网博览会新技术新产品新应用创新奖”、国家金卡工程“金蚂蚁”奖、工信部专精特新“小巨人”企业等多项突出荣誉。

脚踏实地·专注卓越成就

朱琳琳在科道芯国团拜会暨颁奖典礼上致辞。

朱琳琳大学毕业后，在国企有过一段短暂的工作经历，携着仰望星空、逐梦韶华之心，她来到了改革开放的前沿和电子信息产业“高地”深圳，开启了自己的“芯”路历程，开始在深圳扎根于集成电路及电子信息领域。

2011年底，响应成都市政府回蓉投资创业的号召，朱琳琳从深圳回到成都，创办了现在所在企业——四川科道芯国智能技术股份有限公司，成为第一代蓉漂，开启了创业之路。

朱琳琳凭着敏锐的科技观察力和商业洞察力，一路引领着科道芯国定位于领先的高集成安全移动支付芯片设计、支付终端制造及行业IC+IT解决方案提供商。公司坚持自主知识产权与科技创新，通过自研国产替代进口的Koala6022安全移动支付NFC二合一芯片，打破集成电路领先企业荷兰恩智浦(NXP)公司在手机移动支付领域全球垄断的行业格局。

黑晶芯-Inside可以同时实现身份识别、安全移动支付、精准定位和一芯多用，根据不同应用场景和使用人群，黑晶芯-Inside系列产品有：服务K12中小学生人群的校芯通——电子智能学生证;服务政企客户的企芯通——墨水屏数字工牌;服务各类5G手机用户的7芯手机卡;服务老年人的跟班G健康支付穿戴。科道芯国黑晶芯-Inside系列产品完成了学生、老人、企事业单位、大众等全年龄段人群在个人数字化生活领域的需求覆盖，真正地实现了成都造、支付芯、一芯多用、无处不在。

科道芯国通过布局AIOT类芯片自主设计、硬件智能设备设计开发、芯片COS操作系统和IC+IT平台应用研发、生产制造和数据个人化，实现该领域的全链条自主可控。在冬奥会现场，科道芯国生产的“企芯通”数字工牌引发了关注，该产品集成工作证身份识别、数字人民币硬钱包、健康码信息凭证，园区一卡通，公交地铁卡等多种功能。在即将在成都举办的大运会上，科道芯国的另一款新产品——大运会徽章形态的数字人民币硬钱包也将发行使用。

在朱琳琳的辛勤耕耘下，科道芯国已成为一家高集成安全移动支付芯片设计及制造的国家级高新技术企业，通过10余年的技术研发与储备，具备较强的科研实力，是西部地区唯一拥有国际运营商、物联网高安全GSAM SAS、国际金融高安全VISA、MasterCard、银联安全认证资质的国家级高新技术企业。同时，科道芯国也是国家电子身份证试点单位。

目前，科道芯国已设立九个控股/全资子公司，吸引了多家知名机构战略投资，并在深圳、北京、上海、成都四地均布局了IC硬件、芯片COS操作系统及“IC+IT”研发中心和生产制造中心。作为科技成果转移转化示范和技术创新百强企业，科道芯国拥有软件能力成熟度CMMI5最高等级认证，“国家电子计算机质量监督检验中心”设立的全国唯一分中心、四川物联网IC芯片设计及应用工程技术研究中心;交通部、人社部、国家卫健委等的入围企业和合作伙伴。

面对傲人的成绩，朱琳琳却始终保持谦卑的心态。朱琳琳告诉记者：“我是中国通信从电报到电话、电话到模拟手机、模拟手机到数字手机，数字手机从2G到5G更新换代全过程的见证者和亲历者，一路摸爬滚打至今，真正体会到了其中的酸甜苦辣。在这个领域，中国的电子产业长期属于跟跑者，电子信息和集成电路领域触角特别多，方向也特别多，想在任何一个领域去突破都是极大的挑战，所以从事电子领域工作必须要有一种工匠精神和‘老实巴交’的执着，为梦想而战斗，一步一个脚印去攻关克难，不断超越自我。”

“电子领域工作虽然很辛苦，但我很享受这个过程。因为我就是属于那类‘老实巴交’的人!”她笑着补充道。

精益求精·致力专精特新

科道芯国十周年庆。

朱琳琳表示，电子行业是世界级布局，集成电路没有一个国家有完整的产业链，一台先进手机或设备整机需要非常多的元器件，一家公司不可能独立完成，需要与欧洲、或美国、或日本、或韩国等国家和地区的企业协作，每一家公司都必须做出行业领先的核心产品才会被客户选择，因此通信电子其实是属于门槛比较高的行业。

缺芯少魂是中国电子产业之痛，长期受制于人，现在部分芯片还依靠全进口，特别是中美贸易战后，被制裁的不仅是产品，还有技术专利，产业链的断供更是逼得一些龙头企业不得不全面自力更生。

同时，集成电路市场和印刷品一样，量越大成本越便宜，没有大规模生产成本根本降不下来。当前，中国电子行业面临既要在技术上追赶国外领先企业，又要生产制造出物美价廉的产品去市场中竞争，

业内权威人士笑称，大量科技型企业处于“边跑边穿裤子”的尴尬境地。

朱琳琳欣慰地告诉记者，近年来，国家高度重视自主可控，党中央多次强调关键核心技术是要不来、买不来、讨不来的，只有把关键核心技术掌握在自己手中，努力在关键领域实现国产替代，保障供应链安全，才能从根本上保障经济社会的安全和可持续发展。

当前，工信部大力培育专精特新“小巨人”企业，一是构建优质企业梯度培育体系，催生一批掌握独门绝技的单项冠军或者配套专家企业;二是进一步提升企业创新能力，对于“卡脖子”的国外技术和产品，通过中小企业发展专项资金支持企业揭榜攻坚;三是提升产业协同，支持龙头企业与中小企业深化合作，开放市场、创新、资金、数据等要素资源，促进企业更多更好地融入产业链、价值链和创新链，进一步带动了像科道芯国这样的中小企业的健康发展。四是不断优化营商环境，着力解决企业发展中的痛点难点堵点问题，为中小企业多办实事、办好实事，让中小企业有更多实实在在的获得感。资金明显在向科技企业流动，金融行业对中小微企业融资给予了倾斜，融资难和融资贵现象逐步缓解，在政府采购等方面，中小微企业也逐步获得了平等地位。

对于专精特新“小巨人”，朱琳琳深有感悟。多年前，随团中央企业家代表团到日本企业学习，给她留下深刻印象的是现存世界上最古老的企业——日本建筑企业金刚组，创办于公元578年，至今已经有1442年的历史。

金刚组最大的核心竞争力，就是在修寺庙时，木柱和横梁的接驳关节不用一颗钉子，立柱、大梁、雕花等完全由手工制作，木柱和横梁的接驳关节，全用纯木材纵横卡位技术来支撑屋顶，达到最好的艺术效果。这是千年如一日，对建筑的专注和对技艺的继承。中国企业家们异口同声地问：“这么好的产品和市场，你们为什么不扩张，不做强做大呀?”日本企业往往会反问：“我为什么要做大?”

“不一定要做大，但要做强，要尽最大努力做到极致。”在风云变幻的电子领域，朱琳琳有了更通透的理解。她坚定地说：“在我擅长的这个领域里，我要做到极致。这种思想一直在指导着我。”

科道芯国将抢抓新一轮科技革命和产业变革的机遇，以“小切口”入手，不断提升创新能力、市场竞争力和品牌影响力，按照专精特新“小巨人”总要求，以国际视野和创新路径，进一步谋篇布局、做精做强，努力成为质量效益兼优的行业排头兵。

做长“长板”·不断超越自我

科道芯国工厂设备。

专注集成电路及电子信息领域20年，科道芯国已成为国家高新技术企业，作为掌舵人的朱琳琳对自己对公司也有了更高的要求，她以“巾帼不让须眉”的胆略放眼全球，在公司的管理和人才战略上，对标信息与通信技术全球领先的华为，时时以华为创始人兼总裁任正非为榜样，学习华为的“大国工匠”精神。

因此，科道芯国新入职的员工，必须系统完整地学习具有自己企业使命和价值观的《华山论剑》，让科道芯国每一位员工入脑入心，把企业使命和个人使命融入国家使命，以此来打造企业文化。科道芯国鼓励员工学习华为文化，学习华为的成长历程和肩负的科技使命，并邀请全球顶尖的咨询公司来帮助公司做执行力和流程改造。每年作战略规划时，都会组织公司员工对当年的工作不断反思，寻找差距，明确自己下一步的努力方向和奋斗目标，把每件事情做到极致。

同时，科道芯国高度重视科技创新，组建了一支400多人的研发团队，他们大都是来自海内外电子领域的顶尖人才。“中国不缺少干事的人，缺的是一个真正好的目标、一个好的平台、一个好的赛道、一个大家共同分享的机制。”朱琳琳斩钉截铁地说，“我坚定地认为，不论多大的公司，要想做强做大，在研发上必须找最牛的人，并且不计代价，做长‘长板’，让别人无法超越。”公司将立足国产替代和原创成果，按照国家和社会需求，树立勇担使命、潜心研究、创造价值的激励导向，营造有利于科技成果有效转化的创新生态，激励员工各展其能、各尽其才。

朱琳琳深有体会地告诉记者：“做一个行业，特别是在电子领域里，你一定要去生根，也许会经历阵痛，但千万不要只想着去依靠整合，不要急功近利，而是踏踏实实去做，慢慢来，急不得!”

作为第一批国家级的专精特新“小巨人”企业，科道芯国将持续坚持自主知识产权和科技创新，发挥专精特新企业示范引领作用，打造智慧便捷、公平普惠的数字化服务体系，实现“以科为道、以芯报国”的情怀和梦想。

建言献策·服务地方发展

朱琳琳受聘为电子科技大学教育发展基金会副理事长。

作为行业带头人，朱琳琳以促进行业发展为己任，担任了全国青联委员以及多个行业协会的班子成员，充分发挥桥梁纽带作用，参与对重要政策、标准、行业规则制定的意见征询，向有关部门建言献策，反映企业诉求，促进政企之间良性互动。

她曾带领四川省川联科技装备业商会秘书处展开扎实的调查研究，整理出多篇调研报告，多次获得省工商联优秀调研报告(理论文章)奖;参加“十四五”规划编制企业家座谈会，围绕“十四五”规划编制，就当前经济形势、重点产业发展、加强科技创新、深化企业改革、扩大开放合作、保护市场主体、优化营商环境等积极提出意见建议;多次参加四川省委书记及省长座谈会，就民营企业高速发展、加大政府对聚焦5G、集成电路、新一代信息技术、培养专精特新企业关键的行业发展方向，提出具体可行的政策建议，得到了肯定和采纳。

家国情怀·彰显社会担当

疫情期间朱琳琳带领团队研发防疫产品。

作为中共党员，朱琳琳深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，被中组部、中央统战部纳入“新时代民营企业家培养计划”重点培养。通过中央部委和省里一系列培训和多年实践锻炼，朱琳琳的理想信念进一步夯实树牢，她坚定地认为企业发展同国家繁荣、民族兴盛、人民幸福是紧密相连、密不可分的。

作为科道芯国党支部书记和四川省川联科技装备业商会党委书记，朱琳琳高度重视企业和商会党建工作，充分发挥表率作用，善于运用现代信息技术手段调动全体党员和职工的积极性、主动性和创造性，将党建文化和企业文化打造得有声有色，形成良性循环。

人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动权的重要战略资源。朱琳琳个人以科道芯国名义捐赠1000万元发起成立“电子科技大学陈星弼·科道芯国教育发展基金”，支持人才培养和科研投入，助力行业发展。

关注社会公益，坚持不懈传递社会正能量是企业的社会责任。朱琳琳一直在探索切实可行的公益方式，她组织发起了“贺麟教育基金会”，成立“琢玉班”，坚持6年为盲人组织开展“青芒无障碍影院”项目;并参与“资助残疾人励志报告团”、“山区孩子绘本梦”、“万企帮万村”、“关爱退役军人”等多项社会公益活动，以实际行动坚持投身社会公益活动。

同时，朱琳琳带领科道芯国助力疫情防控，研发“互联网医院—网上发热门诊”的防疫产品，为各地医疗机构提供24小时快速部署、免费远程运维服务、数据统计实时可查、按需求定制升级等功能。目前该产品已在四川省内40余家公立医院上线，科道芯国也因此荣获2020年度“抗疫先进集体”荣誉称号。

作为一名党员，朱琳琳积极践行社会责任，促进经济社会发展、共建幸福和谐社会;作为一名企业家，面对电子行业风云变幻的市场，朱琳琳高擎理想火炬，洞察全球竞争趋势，坚定不移地走自主研发道路，以匠“芯”打造行业标杆，助力电子行业高质量发展。