4月15日，芦山县召开民营企业家到村任职结对仪式，县委常委、组织部部长刘永虎出席会议并讲话，县委统战部常务副部长文光金主持会议。各乡镇（街道）、县委统战部、县工商联、县乡村振兴局、县经商科局分管负责人，各村（社区）党组织书记及相关民营企业负责人参加会议。

会议强调，要充分认识民营企业家到村任职的重要作用。选派民营企业家到村任职有利于加强和巩固基层组织建设，民营企业家眼界宽、思维活、资源广，到村任职能充实村“两委”力量，补齐乡村人才短板，增强村级抓发展、抓产业、抓经济的整体战斗力；有利于推进企业高效发展，通过加强村企合作，实现互利共赢，对于优化企业发展环境，帮助企业做大做强有着实质性促进作用。

要深刻把握民营企业家到村任职的着力重点。要理清发展思路，帮助任职村科学制定产业发展、结构调整等专项规划，引导各村逐步走上良性发展道路。要发展集体经济，灵活用好企业力量、村级资源和自身优势，推动村集体经济和企业一体化发展。要兴办社会事业，根据自身实力和任职村实际，开展公益活动，参与公共事业发展，带动群众就近就业，提高群众生活质量。

要抓牢用活民营企业家到村任职的重要机遇。各村一方面要加强沟通联系，邀请选聘民营企业家参与村级重大事务、帮助献计献策，创新合作方式、寻求合作项目。另一方面要向企业学习，用企业先进理念、管理经验，培育好村级干部队伍和党员群众，提升自我发展能力和造血能力。

要建立健全民营企业家到村任职的长效机制。要建立联动协调机制，县级有关部门、各乡镇（街道）要扎实做好组织协调、日常管理、服务保障等工作，帮助解决后顾之忧。要建立提能培训机制，依托“一校多点”主阵地，加强对选聘民营企业家的培训，帮助其加快了解和融入农村工作，确保有效履职。要建立多元激励机制，健全民营企业家到村任职成效考核、跟踪管理、激励保障机制，鲜明有为有得、付出就有收获的导向。

会议通报了民营企业家到村任职安排及职责要求，全县26个村全覆盖选聘了民营企业家，选聘民营企业家、任职村党组织书记代表作了表态发言。

(芦山县委统战部供稿)