“同心·聚力合”取意于遂宁高新区“因聚而合，因合而新”的发展态势。基地面积800多平方米，划分序厅、同心智汇厅、亲清家园，包含“不忘初心、维护核心、围绕中心、凝聚人心”统战工作展示区、政协委员工作室、党外知识分子和归国留学人员之家、企航讲堂、亲清会客厅、同心大讲堂等区域，主要为园区商（协）会、民营经济人士、新的社会阶层人士等统战团体和成员提供统战工作服务。

围绕“一个核心”，构建工作格局

充实领导小组。在传统领导小组成员单位的基础上，重点将科经商务、经济合作、财政金融、应急、司法等部门纳入领导小组作为成员单位，集聚思想引导“第一线”和政策落地“最后一公里”的部门合力。

丰富工作职能。在思想引领、统筹协调等基本工作职能外，将产业服务、学习培训、团结联络、信息交换纳入工作职能，梳理出20项任务清单，全面服务园区统战工作。

提升能力水平。全面开展“三提行动”，通过干部提能、项目提效、服务提质三大举措，建立互评机制、“星级+保姆式”项目服务制度等，提升干部服务水平，服务质量。

健全考评机制。把组织认可度、群众满意度、企业满意度作为考评标准，把考核结果做为提拔重用、评优评先的参考指标，推动统战工作全面发展。

建立“多条战线”，丰富工作抓手

推行“统战基地+6个服务中心+60个联络站”链式服务，不断充实统战工作“选项”。依托统战工作实践创新基地，全面展示园区统战工作亮点成效，先后推动60余家跨商（协）会企业间的交流合作，承办省、市经验交流、学习考察活动40余次，不断织密同心同向的“团结线”。成立全市首个商（协）会联盟，弥补高新无工商联组织的空白。注重互联互动，吸纳充实23个商（协）会加入联盟队伍，覆盖民营企业近400家、个体工商户近5500个，开展与非公经济代表人士、新的社会阶层代表人士交流谈心、问需问计10余次，有效延展合作联动的“主干线”。建立民营企业人才服务保障中心、政企交流中心、民营企业廉洁教育中心等，举办银政企融资对接、培训交流等活动6次，为园区净平环保、艾庞机械等非公企业解决通勤难、招聘难、融资难等实际问题20余项，携手共建舒心贴心的“连心线”。

实行“全网覆盖”，务求工作实效

领导联系全覆盖。出台高新区党政领导联系重点企业、商（协）会制度，采取“1+1+1”联系模式，选配40名项目秘书全链条协助园区项目、企业高质量推进。助力艾庞科技成功申报园区首家省级“绿色工厂”，获得“国家知识产权优势企业”称号；帮助顺意通众创空间成功创建为国家级众创空间；辅导四川诚亿兴科技有限公司认定为2022年度四川省专精特新中小企业。

基层组织全覆盖。坚持党建为先、统战主动融入、党建与统战共融互促的工作模式，实行“六联六化”的工作举措，推动统战工作与党组织同步覆盖。加快延伸统战服务“触角”，打造一批特色亮点鲜明的统战工作联络示范站，民营企业上达电子联络站今年2月建成以来，辐射带动周边10余家电子信息等民营企业参与入驻，联合开展主题宣讲、“新联助企”、技术交流等活动50余次，形成“打造一处站点、吸纳一批群体、带动一个行业”的生动局面。

工作内容全覆盖。坚持工作职责一一落地、20项任务清单全面覆盖，筑牢筑实统战基地。创新打造“企航讲堂”“车间课堂”等民营企业理论宣讲主阵地，常态化组织6支宣讲队伍开展理论宣讲，强化思想政治引领。依托统战阵地，常态开展融资对接、企业推介等活动，举办“高新咖啡时”32期，邀请企业600余家，解决企业诉求190余条，全面服务企业发展。提档打造政协委员工作室，充分调动政协委员履职主动性和创造性，突出政协界别特色，发挥界别优势，有效推动党外人士履职尽责。