近日，2025年第二期雁商讲堂在资阳雁江举办。本次讲堂根据广大企业需求，特邀四川高杨律师事务所专业律师、雁江区人社局业务骨干深度解读《关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释》，并邀请优秀企业家代表分享创业经验与食品行业前瞻。全区50余家企业参加。

讲堂重点围绕劳动争议司法解释展开专业解读。针对“劳动者承诺不缴社保并领取补贴后投诉追缴”这一常见问题，主讲人明确指出：用人单位仍有为员工补缴社保的法定义务，但可依法追索已发放的社保补贴，同时指出企业应规范用工流程，避免此类纠纷。

对于“聘用达到法定退休年龄人员未缴社保，劳动者能否索要经济补偿”的问题，主讲人指出，根据相关司法解释，用工单位与达到退休年龄的劳动者之间建立的并非劳动关系，实为劳务关系，劳动者以单位没有缴纳社会保险为由要求单位支付经济补偿，没有法律依据，不予支持。

“听了对劳动仲裁争议最新司法解释的解读，我更深刻地认识到企业合规用工的重要性，将坚持践行依法合规用工。”资阳市浓情商贸有限公司总经理罗明富在课堂的问答互动环节中说道，以后将严格落实员工社保缴纳责任，同时在劳动合同签订、岗位调整等关键环节做好事前沟通，平衡企业权利与员工权益。据了解，今年以来，雁江区工商联与人社等部门联动，服务企业依法申请劳动仲裁140余件，已协调和解76件、裁决35件。

本次课堂，还邀请四川安井食品有限公司总经理张少华分享了创业心得，他结合自身经历，分析了预制菜行业的发展前景和市场机遇，强调了建立现代企业制度和运用科技成果不断探索创新的重要性，为在场企业提供了新思路和新方向。

雁江区工商联相关负责人表示，雁商讲堂既注重理论高度，又重视实践经验，与企业发展热点难点问题的结合度越来越深。今后将深度探索丰富课堂形式，推动企业家把在讲堂中学到的知识和经验，转化为企业高质量发展的生动实践。

（雁江区统战部供稿）